秋季是工作服生產(chǎn)的旺季，很多單位和團體都會(huì )在這個(gè)季節給自己的員工定制工作服。工作服在提升企業(yè)形象，展示企業(yè)文化內涵起了積極作用。要想工作服做得稱(chēng)心滿(mǎn)意，最關(guān)鍵的步驟是找到一家專(zhuān)業(yè)的工作服廠(chǎng)家，今天就來(lái)聊聊工作服制作廠(chǎng)商相關(guān)問(wèn)題。
工作服制作廠(chǎng)商推薦
選擇一家靠譜的工作服制作廠(chǎng)商，口碑好是關(guān)鍵，這里要推薦一下富生亞，一家專(zhuān)業(yè)的工作服定制廠(chǎng)家，貨期保證、產(chǎn)品質(zhì)量、性?xún)r(jià)比、員工滿(mǎn)意度這幾方面，富生亞都做得很不錯。富生亞從事工作服的生產(chǎn)加工與定制近十年，在業(yè)內擁有良好的口碑，憑借自身良好的信譽(yù)和優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，成為眾多優(yōu)秀企業(yè)的長(cháng)期穩定的工服供應商！
富生亞設計、生產(chǎn)、銷(xiāo)售為一體，給客戶(hù)帶來(lái)一站式的定制服務(wù)體驗，讓客戶(hù)足不出戶(hù)即可擁有理想的企業(yè)工作服！定制工作服的全程都有業(yè)務(wù)員一對一上門(mén)服務(wù)，解決所有疑問(wèn)，面料、款式確定、樣衣、成衣大貨等統統搞定！
工作服制作注意事項
1、面料要好
用來(lái)和商界人士制作工作服的面料，應當盡可能地選擇精良上乘之物。在一般情況之下，本著(zhù)既經(jīng)濟實(shí)惠，又美觀(guān)體面的方針，應當優(yōu)先考慮純毛、純棉、棉毛、棉麻、毛麻、毛滌等面料。純毛、純棉、純麻等面料，不僅質(zhì)地純天然，而且吸濕、透氣、貼身、舒適、外形美觀(guān)、穿在身上顯得較為高檔。棉毛、棉麻、毛麻、毛滌等等，皆屬于高檔混紡面料。與前者可比，它們可以說(shuō)是一種退而求其次的選擇。它們大都懸垂、挺括、結實(shí)、耐折、耐磨，在價(jià)格上比較便宜，因而經(jīng)濟實(shí)惠。對于從事某些特殊工作或是適應某些特殊環(huán)境的需要，用以制作工作服的面料，通常還會(huì )被要求具備某些比較特殊的功能，例如，防火、防水、防風(fēng)、防塵、防輻射、防靜電、防氧化、防高溫、防低溫等等。在選擇制作此類(lèi)特種用途的工作服的面料時(shí)，務(wù)必要一絲不茍、精益求精、嚴格把關(guān)，絕對不允許放松標準，以次充好。
2、色彩要少
統一工服定制時(shí)，切不可使其色彩過(guò)于繁多或過(guò)于雜亂。不然看起來(lái)色彩雜亂無(wú)章，或者花里胡哨，都無(wú)益于維護本單位的整體形象。所以，從總體上講，工作服的色彩宜少而不宜多。工作服定做具體來(lái)說(shuō)，選擇工作服的色彩時(shí)，有三點(diǎn)應予重視：一是應當優(yōu)先選擇本單位的標志性色彩。在用來(lái)塑造單位形象的“形象識別系統”之中，標志性色彩占據著(zhù)重要的位置。它所指的是，某一單位為了體現自身特色、表現自身理念，而特意選定一種或數種色彩用以代表自己。在商務(wù)活動(dòng)中，它被廣泛地應用于本單位的標志、徽記、廣告、標語(yǔ)、商標、旗幟、建筑等各個(gè)方面。以之作為員工工作服款式圖片的主色彩，亦為一種國際上通行的作法。根據客戶(hù)的要求，結合職業(yè)特征、團隊文化、年齡結構、體型特征、穿著(zhù)習慣等，從服裝的色彩、面料、款式、造型、搭配等多方面考慮，提供最佳設計方案，為顧客打造富于內涵及品位的全新職業(yè)形象。
3、負責人定款式
款式的話(huà)，假設公司有自己的款式，那么直接拿給工作服廠(chǎng)家按樣定制就行了。假設沒(méi)有的話(huà)可以讓工作服廠(chǎng)家給推薦款式或者讓廠(chǎng)家按照自己的要求來(lái)設計，在某些單位，款式選擇許多人參與，這是最難辦的，因為不同人有不同審美，選出來(lái)的款式也是五花八門(mén)，很難做出最后的決定。在這個(gè)問(wèn)題上，最簡(jiǎn)略的方法便是讓工裝負責人選定，再讓領(lǐng)導過(guò)目，通過(guò)即可。
4、反季定制
由于每個(gè)工廠(chǎng)的生產(chǎn)工人、設備配置是相對固定的，每個(gè)月的生產(chǎn)能力也相對固定；旺季各個(gè)工廠(chǎng)訂單都很充足，面輔料工廠(chǎng)訂單也很充足，價(jià)格上漲；針對客戶(hù)需求和生產(chǎn)工廠(chǎng)的真實(shí)情況，工作服定制行業(yè)歷年來(lái)的規律是：應季定制工作服，價(jià)格會(huì )上漲15%以上；貨期45天以上，甚至找不到工廠(chǎng)生產(chǎn)；作為一個(gè)規范化企業(yè)組織，大多都有專(zhuān)業(yè)化的采購團隊，定制工作服在整個(gè)采購系統中占比不大，但是如果沒(méi)有合理規劃被動(dòng)采購，第一會(huì )增加采購成本，嚴重情況下會(huì )發(fā)生需要穿工服而沒(méi)法交貨的情況，所以，正確的做法是：未雨綢繆，反季節定制！
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